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Amway Co., Ltd. ha invitato in via speciale Li Yongdong, direttore generale del Gruppo di Forniture e Vendite della Provincia di Anhui, a tenere una conferenza tematica.

Categoria:

Consiglio di oggi

Data di rilascio:

2020-06-15

　　Nel pomeriggio dell’11 giugno, Anli Shares ha invitato in azienda Li Yongdong, direttore generale del Gruppo di Cooperazione e Fornitura della Provincia di Anhui e già presidente di Anhui Huilong Agricultural Inputs Group Co., Ltd., per tenere una conferenza tematica intitolata “Come riconoscere e impiegare le persone”. Alla formazione hanno partecipato il presidente e l’amministratore delegato dell’azienda, Yao Heping, i dirigenti nonché circa 350 tra quadri e personale tecnico-specialistico.

　　

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　　Il direttore generale Li Yongdong ha iniziato illustrando l’importanza delle risorse umane: esse costituiscono la prima forza motrice, la prima risorsa e il primo rischio per un’impresa. Solo quando un’azienda sa individuare e assegnare le giuste competenze alle persone è in grado di raggiungere in modo efficace i propri obiettivi di sviluppo. In merito a come sviluppare la capacità di riconoscere i talenti, adottare una visione ampia e inclusiva nella gestione del personale e costruire team di prim’ordine, il direttore generale Li Yongdong ha condiviso con i presenti, sulla base della sua ricca formazione teorica e della sua vasta esperienza pratica, metodi e approcci per “riconoscere” e “impiegare” le persone all’interno dell’azienda.

　　Infine, ha sottolineato che la riflessione e la sintesi costituiscono la forza motrice che consente alle imprese di progredire e svilupparsi in modo continuo. Nel contesto di una concorrenza estremamente agguerrita, lo sviluppo aziendale deve essere oggetto di una riflessione approfondita sotto quattro aspetti: strategico, operativo, gestionale e della responsabilità; solo sapendo individuare con efficacia le criticità presenti nelle attività operative si può conseguire un costante salto di qualità. Le parole argute e spiritose del direttore generale Li Yongdong, unitamente a una spiegazione chiara e accessibile, hanno riscosso numerosi applausi da parte del pubblico, offrendo a tutti un arricchimento notevole.

　　

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　　Il presidente Yao Heping ha ringraziato il direttore generale Li Yongdong per il suo corso vivace e stimolante sulla gestione aziendale, citando le parole del presidente Mao Zedong: «La responsabilità dei dirigenti, in ultima analisi, si riduce essenzialmente a due compiti: formulare idee e impiegare i quadri». Ha sottolineato che il successo o l’insuccesso dell’impresa dipende dalle persone e ha dichiarato che l’azienda continuerà a rafforzare la costruzione di un’organizzazione orientata all’apprendimento, intensificando gli sforzi di formazione, innovando le metodologie didattiche, ampliando i contenuti formativi e arricchendo il sistema di formazione, al fine di consentire ai dipendenti di lavorare, studiare e vivere con gioia, diventando così «piccoli ricchi» sul piano della conoscenza, dello spirito e del benessere materiale. Egli ha inoltre auspicato che il personale dirigenziale e i tecnici specializzati continuino a migliorare costantemente le proprie competenze manageriali e l’efficacia gestionale, così da guidare in modo sempre più efficace i team nel lavoro e favorire l’attuazione concreta e proficua delle varie strategie aziendali.

　　

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　　Li Yongdong è direttore generale del Gruppo di Fornitura e Commercio dell’Anhui, vicepresidente dell’Associazione cinese per la distribuzione dei mezzi agricoli e presidente dell’Associazione della provincia di Anhui per la distribuzione dei mezzi agricoli; ha inoltre ricevuto prestigiosi riconoscimenti quali “Imprenditore eccellente a livello nazionale nel campo dell’imprenditoria commerciale”, “Imprenditore insignito della medaglia per il suo contributo alla promozione delle riforme e dello sviluppo del settore commerciale in Cina” e “Imprenditore d’eccellenza nel settore della catena (retail) nella provincia di Anhui”.

Precedente:

Ricaricare la crescita dei dipendenti e potenziare lo sviluppo dell’azienda – Ha preso il via la formazione annuale 2020 di Amway S.p.A. sui fondamenti della gestione aziendale.

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La società madre e le società figlie di Anli sono state riconosciute per 14 anni consecutivi come imprese con rating di credito fiscale di livello A nella provincia dell’Anhui.

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