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【Sito web dei lavoratori cinesi】 Yao Heping, deputato all’Assemblea popolare della provincia di Anhui: revisionare le normative per promuovere l’occupazione

Categoria:

Attenzione dei media

Data di rilascio:

2024-01-23

Data: 20 gennaio 2024 Fonte: China Labor Net

Il deputato all’Assemblea popolare della provincia di Anhui, Yao Heping, ha proposto di, sulla base della nuova Legge della Repubblica Popolare Cinese per la promozione dell’occupazione, tenendo conto della situazione concreta della provincia di Anhui, rafforzare ulteriormente la gestione dell’occupazione mediante la revisione del «Regolamento della provincia di Anhui per l’attuazione della Legge della Repubblica Popolare Cinese per la promozione dell’occupazione».

In merito alla revisione delle misure, Yao Heping ha proposto di rafforzare lo sviluppo dell’informatizzazione del mercato delle risorse umane, di promuovere la standardizzazione dei servizi per le risorse umane, di incentivare lo sviluppo di forme avanzate di servizi nel settore, la creazione di marchi e la concentrazione industriale; inoltre, di sostenere la realizzazione di parchi industriali per i servizi delle risorse umane e di favorire l’attrazione di talenti attraverso meccanismi di mercato.

Perfezionare i meccanismi e le istituzioni dei servizi pubblici per l’occupazione e l’imprenditorialità, rafforzare il sistema di servizi pubblici per l’occupazione e l’imprenditorialità che copra sia le aree urbane sia quelle rurali, attuare un regime unificato di servizi per l’occupazione e l’imprenditorialità, sostenere le varie località nell’istituzione di centri di orientamento ai servizi per l’imprenditorialità o di piattaforme di servizi specializzate, redigere un elenco dei servizi per l’occupazione e l’imprenditorialità acquistati dal governo e acquisire i risultati dei servizi mediante gare d’appalto pubbliche e altre modalità, ricorrendo a soggetti della società civile.

«Migliorare il sistema di servizi per l’imprenditorialità, al fine di promuovere l’occupazione attraverso l’imprenditorialità.» Egli ha suggerito che i governi a tutti i livelli dovrebbero formulare e attuare misure di sostegno all’imprenditorialità, potenziare il sistema di servizi per l’imprenditorialità, organizzare attività di pubblica utilità in materia di imprenditorialità e incoraggiare e assistere i lavoratori nell’avvio di un’attività imprenditoriale. Il governo e le autorità competenti dovrebbero promuovere la creazione di un sistema di formazione imprenditoriale che copra diverse categorie di aspiranti imprenditori e diversi stadi del processo imprenditoriale, perfezionare le politiche in materia di formazione imprenditoriale, svolgere attività di formazione mirate e rafforzare la consapevolezza e le capacità imprenditoriali dei lavoratori, così da favorire l’occupazione tramite l’imprenditorialità.

Propone di promuovere con decisione lo sviluppo di piattaforme pubbliche per l’imprenditorialità e l’innovazione, di sostenere le iniziative della società civile volte a creare spazi per maker, fabbriche dell’innovazione e altre nuove strutture di incubazione, di incoraggiare le zone di sviluppo economico, i parchi industriali e le aree di concentrazione industriale a realizzare poli d’impresa per i giovani, poli d’impresa per gli studenti stranieri, incubatori di tecnologia e basi di avvio d’impresa per le piccole, medie e microimprese, nonché di supportare il capitale privato e le università nel mettere a frutto immobili ad uso commerciale e stabilimenti dismessi al fine di offrire spazi d’impresa a basso costo. Inoltre, si auspica che le imprese passino da organizzazioni tradizionalmente caratterizzate da un modello di controllo a nuove piattaforme imprenditoriali, così da favorire la creazione di posti di lavoro.

Al contempo, Yao Heping ha proposto di istituire un’alleanza tra industria e istruzione, al fine di rafforzare il sistema di sviluppo delle competenze dei tecnici e dei maestri artigiani. Si tratta di creare un’alleanza che metta al centro l’integrazione tra industria e istruzione, sia orientata al mercato e si fondi su una cooperazione reciprocamente vantaggiosa. Inoltre, si raccomanda di incoraggiare le imprese a introdurre procedure di candidatura straordinaria per il riconoscimento delle qualifiche professionali dei talenti tecnici di eccellenza e di istituire un sistema di valutazione diretta dei livelli di competenza; di intensificare le attività di selezione, premiazione e incentivazione dei professionisti altamente qualificati; di migliorare ulteriormente la retribuzione e le prestazioni sociali riservate a tali figure; di rafforzare il senso di orgoglio professionale degli operatori altamente qualificati; e di promuovere un orientamento positivo volto ad ampliare l’occupazione.

Ha inoltre suggerito di approfondire ulteriormente la riforma del sistema educativo, di valorizzare appieno il ruolo delle piccole, medie e microimprese quale canale principale per l’occupazione, di sostenere tali imprese nell’assorbimento dei laureati dell’anno di laurea, di incentivare le istituzioni di formazione professionale, le scuole di artigianato e le agenzie di formazione professionale a instaurare collegamenti tra offerta di formazione e opportunità di lavoro con le piccole, medie e microimprese, di orientare i laureati in discipline (mansioni) particolarmente richieste verso l’impiego presso tali imprese e di incoraggiare le agenzie di intermediazione del lavoro a proporre lavoratori qualificati alle piccole, medie e microimprese.

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