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Primo premio! Anli Shares (300218.SZ) è stata insignita del “Primo Premio per i Risultati di Innovazione Tecnologica dei Lavoratori 2023”.
Categoria:
Consiglio di oggi
Data di rilascio:
2023-12-25
Di recente, l’Associazione Cinese dei Lavoratori per la Tecnologia ha pubblicato la “Comunicazione sui risultati del premio per i risultati innovativi in materia di tecnologia dei lavoratori del Gruppo Integrato 2023”, secondo la quale il progetto di Amway Co., Ltd. (300218.SZ) intitolato “Sviluppo e industrializzazione delle tecnologie chiave per i materiali in ecopelle poliuretanica priva di solventi e ad alta sostenibilità destinati all’equipaggiamento sportivo” è stato insignito del Primo Premio per i risultati innovativi in materia di tecnologia dei lavoratori dell’anno 2023! In totale, sono stati selezionati 117 progetti, di cui 19 hanno ottenuto il Gran Premio e 50 il Primo Premio.


Anli Shares (300218.SZ) attribuisce da sempre grande importanza all’innovazione tecnologica dei dipendenti, utilizzando la selezione dei risultati di tale innovazione come piattaforma di riferimento e integrando quest’attività tra i principali elementi dell’innovazione aziendale e dello sviluppo tecnologico. Negli ultimi anni, l’azienda ha organizzato attivamente iniziative di innovazione tecnologica rivolte ai propri collaboratori, promuovendo in modo sistematico l’innovazione da parte del personale; ha inoltre istituito il mese di maggio di ogni anno come “Mese dell’Innovazione Tecnologica dei Dipendenti”, incoraggiando i lavoratori a partecipare attivamente a attività di innovazione quali rinnovamento tecnologico, collaborazione tecnica, inventiva e proposte di miglioramento, così da creare un clima di lavoro improntato al perfezionamento continuo e un ambiente di innovazione caratterizzato dalla competizione e dallo stimolo reciproco a superarsi. Anli Shares partecipa ormai da molti anni alle iniziative di innovazione “Cinque Piccoli” e ad altre attività di innovazione tecnologica rivolte ai dipendenti a livello provinciale, municipale e distrettuale, ottenendo numerosi riconoscimenti in questo ambito.
Anli Shares si attiene fermamente alla strategia di far guidare la crescita di alta qualità dell’impresa dall’innovazione tecnologica; è stata riconosciuta come “Impresa nazionale chiave ad alta tecnologia”, “Centro tecnologico aziendale riconosciuto a livello nazionale”, “Impresa modello nazionale per la tutela della proprietà intellettuale” e “Stazione di ricerca post-dottorato di livello nazionale”, oltre a aver ottenuto il “Premio cinese per l’eccellenza in materia di brevetti” e ad essere inserita tra le “500 principali imprese private del Paese per i brevetti di invenzione”. L’azienda ha già portato avanti più di 30 progetti di ricerca scientifica e di importanti iniziative di industrializzazione a livello nazionale, provinciale e municipale, di cui 5 di carattere nazionale; ha inoltre ricevuto 18 volte il Premio per il progresso scientifico e tecnologico delle autorità provinciali e municipali, possiede 5 nuovi prodotti di importanza nazionale, 2 prodotti a design ecologico di rilevanza nazionale e oltre 130 prodotti ad alta tecnologia della provincia di Anhui e nuovi prodotti della stessa provincia. Inoltre, detiene più di 630 brevetti, risultando l’impresa del settore a livello nazionale con il maggior numero di brevetti e quella che ha presieduto o partecipato alla redazione del maggior numero di standard nazionali e settoriali.
La Società Cinese per la Tecnologia dei Lavoratori è un’organizzazione sociale di carattere nazionale, professionale e senza scopo di lucro, istituita con l’approvazione del Comitato Centrale del Partito Comunista Cinese e posta sotto la guida della Federazione Nazionale dei Sindacati della Cina, che svolge attività tecniche di massa; essa è classificata a livello nazionale come associazione complessiva di categoria 4A. Le sue principali attività comprendono concorsi di abilità, scambi tecnici, formazione professionale, educazione scientifica, servizi tecnici, valutazione dei risultati e dei progetti di innovazione tecnologica dei lavoratori, nonché la promozione della trasformazione dei risultati della tecnologia dei lavoratori.
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